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Version française ci-dessous!
 What’s happening at VC National Volunteer Week 2021
 
The National Volunteer Week theme for 2021, The Value of One, The Power of Many, reflects on the awe-inspiring acts of kindness by millions of individuals AND the magic that happens when we work together towards a common purpose.  This past year, we have seen people supporting family, friends, neighbours, and strangers, people standing up to systemic racism, and people sharing insights on how to create a more just and equitable society.  We recognize the value of the caring and compassion that each one has shown another, and we recognize the power of people, organizations, and sectors working together. 
 
Find the full campaign narrative HERE Corporate Community Engagement Council Biannual Gathering
 
We don’t have a lot of certainty about 2021.  But two things are sure: non-profits and causes need support more than ever and it will not be business as usual.  If employees can’t go out, how can companies bring social and environmental challenges to the employee and facilitate ways to create positive impact? This Gathering for member companies of the Corporate Community Engagement Council (CCEC) will focus on employees and how to work with them, balancing their personal goals and challenges during the pandemic with striving to achieve community and business impact.
 
Click here for more information about the CCEC and how your company can become a member. How to move mountains in a CSR team of one
Changemakers@Work: A Corporate Citizenship Webinar Series
with: Brooke Cromar, CSR Manager, Randstad Canada

CSR teams are often small, and sometimes comprised of only one person.  Yet, for CSR initiatives to be successful, organizational commitment, buy-in and engagement are required.  This talk will focus on key tips and tricks on how to ensure your organization is maximizing their impact with limited resources.  

$85 or Free for CCEC and Volunteer Canada Employer Members:
Register Now
When: Wednesday, March 24, 2021, 12:00-1:00 pm ET  Spotlight On… 
The Volunteer Safety Checklist provides health and safety considerations for volunteering during a public health emergency.

Click Here  Sector Shout-out The Charity Village Sector Salary & Benefits Report

The Charity Village Sector Salary & Benefits Report is now available with information specific to the nonprofit sector, vital to workforce planning in your organization. In this report, you’ll find comprehensive data, including a wide variety of tables, charts, and graphs, as well as written practical analysis that allows you to quickly translate the data into important takeaways. Get this report for 15% off until Friday, February 5, 2020.   Blog Bits The Value of One,
The Power of Many

The theme is a nod to our past, a reflection of our present, and a wink to our future. It beautifully reflects the individual and collective efforts, we have seen during the pandemic, and it sets the tone for re-imagining the next 20 years as the value of one act and the power of many enables us to thrive together. Read On5 Ways to Keep Employee Volunteers Engaged during
COVID-19

In response COVID-19 gathering and travel restrictions, businesses and non-profit organizations are postponing or cancelling planned in-person volunteer experiences for employee volunteers. Here are five great ways to maintain meaningful corporate community engagement. Read On  Membership Matters The new online members-only portal is live! Members can now access all their member information in one place, including:Account InformationBilling InformationMember Benefit Details Peer NetworksFor information on becoming a member click HERE  Corporate Community Engagement Social Impact Statistics You Should Know About
If you work at the intersection of profit and purpose, you undoubtedly need quick access to research to support your daily work, whether you’re presenting to the C-Suite or potential partners. When it comes to brand purpose and corporate social responsibility, there’s a growing mountain of evidence that links doing well and doing good.   English version above!

  Quoi de neuf à BC La Semaine de l’action bénévole 2021
 
Le thème de l’édition 2021 de la Semaine de l’action bénévole, La valeur de chacun, la force du nombre, rappelle les impressionnants actes de bonté accomplis par des millions de personnes, ainsi que la magie qui opère lorsque nous travaillons tous ensemble vers un but commun.  Au cours de la dernière année, nous avons vu des gens aider leur famille, leurs amis, leurs voisins et de purs étrangers; des gens se lever contre le racisme systémique; et des gens partager leurs idées sur les différentes façons de créer une société plus juste et équitable.  Nous reconnaissons la valeur de la bienveillance et de la compassion témoignées à l’égard d’autrui, ainsi que le pouvoir des particuliers, des organismes et des secteurs qui unissent leurs efforts. 

Consultez le récit complet de la campagne en cliquant ICIRassemblement semestriel du Conseil sur l’engagement communautaire des entreprises 
 
Rien n’est encore certain pour 2021, mais deux choses sont claires : les organismes sans but lucratif et leurs causes auront plus que jamais besoin d’appui, et ce ne sera pas encore tout à fait le retour à la normale.  Si leurs employés ne peuvent sortir de chez eux, comment les entreprises peuvent-elles les inciter à relever des défis sociaux et environnementaux ou trouver des façons d’avoir une incidence positive?  Ce rassemblement à l’intention des entreprises membres du Conseil sur l’engagement communautaire des entreprises (CECE) mettra l’accent sur les employés et sur la façon de travailler avec eux de manière à trouver un équilibre entre leurs objectifs personnels et les défis que pose la pandémie, tout en s’efforçant d’atteindre des objectifs communautaires et commerciaux.
 
Cliquez ici pour obtenir de plus amples renseignements sur le CECE, ainsi que sur la marche à suivre pour en devenir membre. Déplacer des montagnes de RSE en soloChangemakers@Work: Une série de webinaires sur l’engagement social des entreprises (en anglais seulement)
avec : Brooke Cromar, Gestionnaire RSE, Randstad Canada

Les équipes de RSE sont souvent de petite taille.  En fait, il n’est pas rare qu’un organisme ne compte qu’un seul responsable de la RSE. Pourtant, l’engagement organisationnel, l’acceptation et la participation sont essentiels à la réussite des initiatives de RSE. Cette conférence mettra l’accent sur divers conseils et astuces qui aideront votre organisme à maximiser son incidence malgré des ressources limitées.

85 $ ou GRATUIT pour les membres du CECE &  nos membres employeurs Inscrivez-vous dès aujourd’hui
Quand : Mercredi le 24 mars 2021, 12h00 à 13h00   Pleins feux sur… La liste de vérification de la sécurité des bénévoles vous permet de vous renseigner sur les différents aspects liés à la santé et à la sécurité des bénévoles dont vous devez tenir compte lors d’une urgence de santé publique.

Cliquez ici  Secteur en scène Le rapport de Charity Village portant sur les salaires et les avantages du secteur 

Le rapport de Charity Village portant sur les salaires et les avantages du secteur sans but lucratif est maintenant disponible.  Il contient de l’information propre à ce secteur qui est essentielle à la planification de l’effectif au sein de votre organisme. En outre, il inclut des données exhaustives, notamment une grande variété de tableaux, de diagrammes et de graphiques, ainsi qu’une analyse pratique écrite qui vous permettra de rapidement traduire ces données en importantes conclusions. Procurez-vous ce rapport et profitez d’un rabais de 15 % jusqu’au vendredi 5 février 2020.  Blogue à part La valeur de chacun,
La force du nombre

Le thème de cette année constitue une reconnaissance de notre passé, un reflet de notre présent et un clin d’œil à notre avenir. Il reflète à merveille les efforts individuels et collectifs dont nous avons été témoins pendant la pandémie, et donne le ton à nos réflexions pour les 20 prochaines années.  La valeur de chacun et la force du nombre nous permettent de nous épanouir ensemble.
Continuer à lire5 façons de maintenir l’engagement des employés bénévoles pendant la pandémie de COVID-19
En réponse aux restrictions relatives aux rassemblements et aux déplacements attribuables à la COVID-19, les entreprises et les organismes sans but lucratif se voient contraints de reporter ou d’annuler les activités de bénévolat en personne de leurs employés bénévoles. À la lumière de ce fait, nous vous proposons cinq bonnes façons de maintenir un engagement communautaire d’entreprise significatif. 
Continuer à lire  L’adhésion compte Le nouveau portail en ligne est maintenant actif!  Les membres peuvent consulter tous leurs renseignements au même endroit, notamment les suivants :Renseignements sur le compteRenseignements sur la facturationDétails sur les avantages offerts aux membresRéseaux de pairsPour obtenir de plus amples renseignements sur la façon de devenir membre, veuillez cliquer ICI :  L’engagement communautaire des entreprise Importantes statistiques relatives à l’incidence sociale 
(disponible en anglais seulement) 
Si vous travaillez à cheval entre les profits et un but précis, vous devrez sans doute vouloir accéder rapidement à diverses recherches pour accomplir vos tâches quotidiennes, que vous fassiez une présentation à la haute direction ou à des partenaires potentiels.  Lorsqu’il est question de l’objectif principal d’une marque et de la responsabilité sociale des entreprises, une accumulation de preuves établissent un lien entre bien faire et faire le bien.  
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